岗位职责
1、根据实际情况安排本部门人员工作岗位；

2、品质制度的订立与实施；

3、进料、半成品、成品品质规范的制定和执行；

4、制程品质的巡回检验与控制；

5、质量数据的统计、分析，以及改善措施的制定和跟踪；

6、不合格品预防措施的制定和跟踪；

7、供应商品质能力的评估与辅导；

8、量具、仪器、检测设备等管理和定期检验；

9、客户投诉的内部品质改善活动的主导；

10、品质培训计划的制定和督导执行；

11、质量体系维护的相关工作。

补充说明
熟悉相关工作流程，有一定的应变能力；具有丰富的专业的品质管理知识和受过质量体系的培训；责任心强、工作认真细心、沟通能力强、有管理能力，有团队精神。